مركز التحميل فارغ!
أهلا زائرنا، قم بـ تسجيل الدخول أو انشاء حساب .
مقاربة النوع في القيادة والتدبير الإداري
- المؤلف : أنيسة أكروم - إطار إداري متدرب، المركز الجهوي لمهن التربية، طنجة
- النوع : دراسة أو بحث
مقاربة النوع في القيادة والتدبير الإداري
إنجاز الإطار الإداري المتدرب:
أنيسة أكروم
تحت إشراف الأستاذ:
إدريس الحراثي
السنة التكوينية 2015-2016
الفهرس:
اهداء.......................................................................
شكروتقدير...............................................................
تقديم........................................................................
الفصل الاول: مقاربة النوع في مناصب القيادة........................
1: مسار تطور وضعية المرأة نحو القيادة
أ: وضعية المرأة عبر الحضارات.......................................
ب: نساء قائدات منذ القدم.......................................
2:مقترب سوسيوثقافي على ضوء النوع الاجتماعي
عدم التكافؤ في الفرص، وعدم اثبات الذات من اجل اثبات الاخر.أ
ب:تعلم الفتاة أهم مؤشرعلى ومركزها الاجتماعي
الفصل الثاني:دراسة ميدانية لمقاربة النوع في التدبير الاداري التربوي
نص الاستبيان المتعلق بمختلف النساء العاملات
الاسباب التي تحول دون تولي المراة مناصب القيادة
إحصاءات من مديرية التخطيط حول النوع الاجتماعي
1:تحليل النتائج
أ:على مستوى العنف الذي تتعرض له المرأة
ب:ولوج النساء مراكز القرار بمباركة ذكورية
2:آليات تحقيق مقاربة النوع في التدبير الاداري بين الواقع والافاق
أ:اصلاحات دون أجرأة على مستوى الواقع
ب:ما ينبغي أن يكون
خاتمة
كتابة تعليق
الاسم:
اضافة تعليق:
انتبه: لم يتم تفعيل اكواد HTML!
التقييم: رديء ممتاز
قم بإدخال رمز التحقق :
تابعنا على فيسبوك
الاتصال بنا
